あなたが仕事から拒否されたときに自問する必要がある5つの厳しい質問
あなたが本当に興奮していた位置のための恐ろしい”感謝、しかし感謝”の電子メールを得ることは、飲み込むのは難しい丸薬です—それを糖衣錠する方法は本当にありません。あなたがほとんどの人のようなら、あなたはすぐに怒り、悲しみ、そして絶望のダッシュのミックスを経験します。
そして、それは完全に正常ですが（あなたは動揺を感じることが許されています—少なくとも少しのために！）、それは必ずしもそれが生産的であることを意味しません。
拒絶反応は、実際には、状況を反映し、評価し、次回どこで改善できるかを判断するのに最適な時期です。 そう、ちょうどそれをするのを助けるためには、ここにあなたが仕事のために断られて得た後あなた自身に尋ねるべきである5つの質問はある—それは含まない、”一体何が彼らの問題であるか。”
私は本当にその仕事をしたかったのですか？あなたの検索は、盲目の楽観主義を含む多くの感情で満たされることができます。 あなたが適用している仕事と共に来る義務および責任について考えることを怠ることある雇用者の名前または社風の多数の特典の威信でそう掃引されて得ることは容易である。 結局のところ、それは仕事です。だから、あなたが現実の残忍な線量を受け取った後、それはいくつかの自己反省を行い、あなたが本当にその位置を望んでいたかどうかを判断する時 あなたが何をしていたかにかかわらず、その特定の会社でインを望んでいたので、あなただけ興味がありましたか？ あなたはそれがあなたの友人やランダムなFacebookの知人に印象的だろうと思ったので、あなただけの適用しましたか？
面接官は、通常、あなたが本当に位置に興奮しているかどうか、またはあなたが不純な動機を持っているかどうかをバットからすぐに伝えること あなたが実際にそのギグを着陸することを熱望していたかどうかを判断するためにいくつかの時間を取る（と、そうであれば、正確にそれにあなたを描いたもの）、あなたはあなたの検索を継続するためにはるかに良い情報になるでしょう！ /p>
私は十分に準備されましたか？雇用のためのあなたの検索が長く成長すると、あなた自身が自動操縦で運転の罠に陥るかもしれません。
あなたの雇用のためのあなたの検索が長 あなたは一緒に惰走している、最低限に入れて、動きを通過し、あなたのインタビューでそれをwinging。しかし、ほとんど誰もが知っているように、それは必ずしも成功のためのレシピではありません。
採用プロセスは、準備の多くを取り、それはあなたがその点で契約のあなたの終わりを開催したかどうかについて正直自分であることが重要です。あなたはその特定の仕事にあなたの履歴書を調整しましたか？
あなたはその特定の仕事にあなたの履歴書を あなたは実際に会社を研究しましたか—または文字通りどんな雇用主にも適用できる一般的なホグウォッシュを吐き出しましたか？ チャンスは、あなたはすでにあなたが必要な基礎を築いたかどうかを知っています。 しかし、今自分自身に痛いほど正直であること（あなた自身の欠点を認めることがどれほど謙虚であっても）は、将来的にあなたの方法と戦術を改善す
他に何が私の拒否に貢献している可能性がありますか？あなたはこの点にあなたを得たものを考えている、とあなたは物事があなたの人生のために間違っていた場所を把握することはできません。
あなたの履歴書および添え状は完全だった。 あなたのインタビューはスムーズに行きました。 採用担当者もaを聞かせて、”私たちはすぐにあなたを見てみましょう！”あなたが歩いていたようにスリップ。だから、地球上で何が起こったのですか？
何が変わった?
あなたの拒絶が雇用者との異なった相互作用の間に実際に起こったものがとは何の関係もないことができることをわかることは重要である—あ
あなたのソーシャルメディアの存在があなたの履歴書で全世界を覆う前に笛のようにきれいであったことを確認しましたか？ または、雇用のマネージャーはあなたの青いリボン勝利小樽の立場のプロフィールの写真と挨拶されたか。 あなたのインタビューに途中で受付に失礼でしたか？
インタビューで起こったことだけにあなたの焦点をすべて置くのは簡単です。
しかし、雇用プロセス（およびあなたの専門の評判ことを覚えなければならない!）その会議室の四方の壁をはるかに超えて拡張します。 あなたの究極の終焉につながったかもしれない他に何を考慮するためにいくつかの時間を取り、その後、それの世話をする—すぐに。 /p>
私はこれが来るのを見ている必要がありますか？あなたが就職活動プロセスのすべての部分を読む傾向がある人の一人であれば（エヘン、まあ、それは私たち全員の可能性が高い）、あなたの希望を得る あなたはちょうどあなたがギグを着陸しようとしていることを示す知っている小さな詳細でとても消費されるようになり、あなたはあなたの顔の前に直接手を振っているそれらの巨大な赤い旗に目をつぶるために管理します。だから、あなたはとにかく少し自己反省をしているので、今はあなたの頭の中のすべてを巻き戻して、これが来るのを見るべきかどうかを判断するの あなたがプロセスの次のステップについて尋ねたとき、あなたのインタビュアーはぎこちなくタイト唇でしたか？
彼はあなたの技術が位置の条件と一致しなかった何回も指摘したか。
これは、盲目の楽観主義が再び登場する場所です。 あなたはそれらの光沢のある新しい名刺に自分の名前を描くので忙しいです、あなたはあなたの目の前に何があるかを見るのに気にすることは だから、今は事実を収集するためにあなたの時間です—彼らが言うように、後知恵は20/20です。
私はより良いことを一つのことができますか？これらの考えさせられる質問のすべての後、あなたはおそらくあなたの次の仕事に適用する前に改善することができる固体50の領域を特定しました。
そして、あなたの野心は立派ですが、それはあなたの次のインタビューに散歩するときに必ずしもあなたが望む態度ではない、完全に強調され、燃え尽き、代わりに、次回より良いことができる1つの重要な領域にゾーンインします。
おそらく、最も一般的なインタビューの質問のいくつかへの回答をリハーサルする必要がありますので、次回はあてのない回答を散歩しないでくださ たぶん、あなたはより慎重にあなたの履歴書を校正する必要があります。 または、おそらくあなたはあなたのためのより良いフィットしている仕事や組織を見つけるためにあなたの研究でより徹底的にする必要があそれが何であれ、一つのことに注意を集中してください。
それが何であれ、あなたの注意を集中してください。 あなた自身を余りに薄く広げたように感じないで重要な改善を、見る。
仕事（特にあなたが興奮していたもの）から拒否されることは決して容易ではありません。 “建設的な批判で繁栄する”と主張する人でさえ、その恐ろしい電子メールを受信した後、一時間か二時間の周りをmope。しかし、それは本当に重要な拒絶に直面した後にあなたがすることです。
しかし、それは本当に重要です。
だから、自分自身にこれらの5つの重要な質問をすることを忘れないでください、あなたは肯定的な利益のためにその否定的な経験を使用します。