PA Trooper

REQUISITO EDUCATIVO

Los solicitantes deben poseer un diploma de escuela secundaria o un Certificado de G. E. D. más un Título de Asociado o 60 horas de crédito semestrales en una institución acreditada de educación superior tras su cita en una clase de cadete. Los solicitantes deben poseer un mínimo de 30 horas de crédito semestrales al momento de la solicitud.

NOTA: No se requieren títulos específicos, o cualquier título en absoluto. Se requieren horas de crédito.

Solo se permite una exención por candidato, de la siguiente manera:

  • 60 horas de crédito semestrales eximidas para el solicitante con cuatro años completos de experiencia en aplicación de la ley que abarque los poderes de arresto bajo la Ley Estatal y/o Federal, por ejemplo, Oficial de Aplicación de Bebidas Alcohólicas, Oficial de Libertad Condicional y Libertad Condicional, Oficial de Comisión de Pesca y/o Caza. Determinación de la experiencia pertinente en materia de aplicación de la ley a cargo de la Policía Estatal de Pensilvania caso por caso.
  • 60 horas crédito por semestre son obligatorios para aquellos solicitantes con al menos cuatro años de servicio militar activo con una baja honorable.
  • 30 horas de crédito semestrales eximidas para el solicitante con dos años completos de experiencia en la aplicación de la ley que abarque los poderes de arresto bajo la Ley Estatal y/o Federal. Determinación de la experiencia pertinente en materia de aplicación de la ley a cargo de la Policía Estatal de Pensilvania caso por caso.
  • 30 horas crédito por semestre son obligatorios para aquellos solicitantes con al menos dos años de servicio militar activo con una baja honorable.

FACTORES DE DESCALIFICACIÓN AUTOMÁTICA

Se informa a los solicitantes de que la Policía Estatal de Pensilvania descalificará automáticamente a cualquier solicitante que no cumpla con los requisitos generales detallados anteriormente. Además, se proporciona la siguiente información con respecto a nuestros criterios para la descalificación automática:

  • Falsificación, omisión o tergiversación de cualquier información durante la finalización de la Solicitud Formal de Empleo, y cualquier otro documento/proceso asociado con los Procedimientos de Selección de Cadetes.
  • Abuso/uso de sustancias dentro de un marco de tiempo prescrito y/o que está más allá de lo que la Policía Estatal de Pensilvania considera experimental.
  • Arrestos / comportamientos criminales que no reflejarían bien a la Policía Estatal de Pensilvania.

INFORMACIÓN MÉDICA PARA CADETES

Los solicitantes que hayan superado la investigación de antecedentes serán invitados a la evaluación médica con el Oficial Médico de la Policía Estatal (SPMO). Acompañará la carta de invitación un paquete de procesamiento que incluye instrucciones para completar y / o proporcionar la siguiente documentación de los médicos de elección del solicitante, a cargo del solicitante:

  • Examen Físico
  • Examen Dental.
  • Certificado de Eficiencia Visual.

El SPMO revisa la documentación médica obtenida de los médicos del solicitante y la utiliza para realizar una evaluación médica superficial. Los estándares enumerados en esta sección deben cumplirse, pero no representan una lista completa de los requisitos.

AUDIENCIA: Los solicitantes deben ser capaces de pasar una prueba de audiómetro realizada por personal capacitado del Departamento. Los estándares para cada oído, sin el uso de ningún tipo de ayuda, son los siguientes:

  • 25 dB o mejor para la estimulación de tono puro entre 500 Hz, 1000 Hz, 2000 Hz y 3000 Hz.
  • 25 dB o mejor para recepción de voz en silencio.
  • 90% o mejor de discriminación del habla en ruido, con un ruido que no exceda los 20 dB de la señal de voz.

DENTAL-Evidencia de encías sanas y un conjunto completo de dientes, o reemplazos satisfactorios, certificados por un dentista.

* Cualquier deficiencia debe corregirse antes de comenzar el entrenamiento.

VISIÓN – Como certificado por un Optometrista o un Oftalmólogo, con todos los mencionados estándares de cumplirse, sin excepciones:

  • 20/70 o mejor en el ojo dominante SIN corrección.
  • 20/200 o mejor en el ojo débil SIN corrección.
  • 20/20 o mejor en el ojo dominante con lentes correctoras, si es necesario.
  • 20/40 o mejor en el ojo débil con lentes correctoras, si es necesario.
  • Visión de color normal, percepción de profundidad y campo de visión.

Información/Política de Cirugía de Visión Correctiva: Todos los cadetes deben participar en un escenario de entrenamiento de pulverización OC durante la semana 13 de entrenamiento. El fabricante del aerosol OC recomienda que esperemos un mínimo de seis meses a partir de la fecha de la cirugía ocular correctiva para usar el aerosol en cadetes. Por lo tanto, la fecha de la cirugía debe ser al menos 6 meses antes de la semana 13 de entrenamiento. (Por ejemplo, una clase de Cadetes que comience el 2 de junio de 2018 tendrá el escenario de entrenamiento de pulverización OC durante la semana del 25 de agosto de 2018. Solo los solicitantes que se sometieron a cirugía antes del 24 de febrero de 2018 serán aprobados por el Oficial Médico de la Policía Estatal para su cita.) El Departamento reconoce que el cirujano de un solicitante puede aprobar a un solicitante para el aerosol OC en menos de seis meses a partir de la fecha de la cirugía; sin embargo, nuestra política se mantiene como se indicó anteriormente.

* No hay excepciones ni exenciones a esta política, incluso con la aprobación de un cirujano.

APARIENCIA PERSONAL

POLÍTICA DE PEINADO

  • HOMBRES: La parte superior de la cabeza debe arreglarse cuidadosamente. El cabello deberá presentar una apariencia cónica y cuando se peine, no caerá sobre las orejas, las cejas ni tocará el cuello, excepto el cabello estrechamente cortado en la parte posterior del cuello. Las patillas se recortarán cuidadosamente y la base será una línea horizontal bien afeitada. Las patillas no se extenderán hacia abajo más allá de la mitad del lóbulo de la oreja y tendrán un ancho uniforme (no acampanado). Los solicitantes masculinos también deben estar bien afeitados (las barbas y/o bigotes están prohibidos).
  • HEMBRAS: El cabello debe arreglarse cuidadosamente y llevarse de manera que no se extienda más allá de la parte inferior del collar uniforme ni interfiera con el uso de todos los sombreros del Departamento. El uso cosmético, es decir, el maquillaje, está prohibido.

POLÍTICA DE TATUAJES/RÉPLICAS / TAPONES PARA LOS OÍDOS: La siguiente política se aplicará a esas personas como condición de empleo en la Policía Estatal de Pensilvania y permanecerá como condición de empleo a lo largo de su carrera.

Los solicitantes, al momento de la cita, no deberán tener tatuajes o marcas que sean visibles para el público cuando usen la camisa de uniforme de manga larga emitida por el Departamento. Las áreas visibles incluyen las manos, el cuello y las áreas faciales. No se permite que los tatuajes sean visibles debajo de la línea de la muñeca o por encima del escote en ningún momento. Los tapones para los oídos se retirarán y el oído se reparará al momento de la colocación. La cita está condicionada al cumplimiento de esta política.

El primer día de su nombramiento, el personal de formación realizará una revisión. Cualquier solicitante que, al momento de la cita, tenga tatuajes/marcas visibles al usar la camisa de uniforme de manga larga emitida por el Departamento, o cuyos lóbulos de las orejas permanezcan alterados por la extracción de los tapones para los oídos, deberá ser liberado inmediatamente del lugar de entrenamiento. Cualquier solicitante liberado de la capacitación por incumplimiento de esta política no será nombrado oficialmente y, por lo tanto, no se considerará que ha sido empleado por la Policía Estatal de Pensilvania.

A cualquier solicitante que deje de recibir capacitación por incumplimiento de esta política se le proporcionará un período mínimo de tres meses para que se le quite el tatuaje o se le repare la oreja. A los solicitantes se les ofrecerá una cita para la próxima clase de cadetes disponible.

Si el tatuaje permanece visible, o la oreja no se repara, el solicitante será descalificado y, de nuevo, no se considerará que ha sido empleado por la Policía Estatal de Pensilvania. Con el fin de recibir una consideración para el empleo en el futuro, el solicitante debe volver a solicitar participar en el proceso de examen de calificación.

*No hay excepciones ni exenciones a esta política. No se permiten cubiertas para tatuajes ni maquillaje para cubrir tatuajes.



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