slutten På Kansas-Missouri grensekrig bør markere et nytt kapittel for begge staters økonomier
Denne uken Signerte Guvernør Kelly I Kansas og Guvernør Parson I Missouri en felles avtale om å avslutte den langvarige økonomiske grensekrigen mellom deres to stater. I årevis subsidierte Kansas og Missouri skattebetalere shuffling av jobber over statslinjen som går ned i Midten Av Kansas City metroområde, med få nye regionale jobber å vise for det. Firmaet poaching fanget nasjonale overskrifter, branding disse to staters praksis som plakatbarnet for hvordan ikke å skape jobber.Guvernør Kelly og Guvernør Parson får dermed full kreditt for å gjøre det som er sunn fornuft, smi en bipartisan kompakt som unngikk sine forgjengere.
Amy Liu
Visepresident og Direktør – Metropolitan Policy Program
likevel bør dette historiske håndtrykket være begynnelsen, ikke slutten, av økonomisk samarbeid. De to statene, med sine lokale partnere, bør innlede en bredere tilnærming til økonomisk utvikling, forankret i samarbeid og de regionale eiendelene som betyr noe for fremtidens økonomi.
for å være klar, er denne våpenhvilen et viktig første skritt. Det er også god politikk og god politikk.
Økonomer er kjent for å krangle om trender og metoder. Men ett område der de har konsensus er på ineffektivitet og ineffektivitet av statlige og lokale økonomiske utviklingssubsidier. Sjelden gjør slike subsidier svaie virksomhet plassering beslutninger. Sjelden skaper de flere jobber enn uten tilskudd. Og sjelden genererer de mer inntekt enn de koster et samfunn fra tapte skatteinntekter eller de ekstra offentlige investeringene som trengs for å imøtekomme den nye virksomheten.I Tillegg fant En Nylig Washington Post-ABC News-meningsmåling at et flertall av registrerte velgere tror AT DET AMERIKANSKE økonomiske systemet hovedsakelig favoriserer selskaper og de som har makten i stedet for alle mennesker. Faktisk tror to tredjedeler av uavhengige at økonomien og dens system av regler og aktører ikke er til nytte for dem. Det svært synlige søket etter Amazons andre hovedkvarter drev videre denne følelsen, og rørte en offentlig tilbakeslag for å gi bedrifter skatteoppdrag på et tidspunkt da arbeidstakere knapt ser lønnene deres bedre. Så selv om selskaper søker insentiver, forventer den stemmeberettigede publikum at deres valgte embetsmenn og økonomiske utviklere skal gjøre jobben sin og holde samfunnsfordelen foran sinnet.den primære grunnen til å gå av avhengigheten av økonomiske insentiver er Imidlertid fordi det er feil verktøy for å hjelpe stater og regioner til å forberede seg på den moderne økonomien. Denne forståelsen er drevet av tre primære realiteter.For Det første kommer det store flertallet av jobbvekst i en stat fra utvidelsen av eksisterende bedrifter og oppstart, ikke fra forretningsflyttinger. Ifølge en studie kommer i gjennomsnitt 87% av statens jobbvekst fra hjemmelagde firmaer og entreprenører, og lokker ikke selskaper fra andre steder.For Det andre, og mest grunnleggende, er vi midt i en vinner-ta-mest økonomi. Superstar byer Som San Francisco, San Jose, Austin og Boston fanger en stadig voksende andel av landets innovasjonsjobber og talent. I mellomtiden mangler mange mellomstore byer midt i landet den kritiske massen av kunnskapsmidler, for eksempel anvendt R & D evne og spesialfaglige arbeidere, for å holde tritt.til Slutt, veksten i ny teknologi automatiserer noen jobber og oppgaver samtidig som etterspørselen etter en annen type arbeidsstyrke øker. Ved vårt estimat er en fjerdedel av jobbene I Kansas og Missouri på «høy risiko» for automatisering. De mest sårbare er mindre utdannede arbeidere, unge voksne, menn og svarte og Spanske arbeidere, hvorav mange er ansatt i» høyrisiko » sektorer som matservice, logistikk og detaljhandel. I mellomtiden krever de varige jobbene som betaler godt generelt at arbeidstakere har minst noen høyskoleutdanning eller teknisk opplæring, og menneskelige evner som teamarbeid og emosjonell intelligens som ikke lett kan erstattes av maskiner.Å Lokke jobber med skatteincitamenter Er en liten aktivitet som ikke løser noen av disse strukturelle utfordringene. Faktisk, skatt reduksjon for business rekruttering er en distraksjon. De stjeler begrenset tid og ressurser bort fra kritiske tjenester som hjelper lokale bedrifter og arbeidstakere til å tilpasse seg.Gitt disse realitetene, Må Kansas og Missouri ikke bare slutte å poke hverandres jobber. De må også begynne å revurdere hvordan de forfølger økonomisk utvikling i moderne tid.for dette formål må statlige og lokale ledere omfavne en visjon om regional økonomisk utvikling som er omfattende i omfang, samarbeidende i ånd og inkluderende, og forbedrer inntekter og sysselsetting for alle, uansett rase eller postnummer.
som starter med de-vekt økonomisk utvikling insentiver. Mens denne grensen krig avtalen gjelder For Kansas City-området bare, Missouri og Kansas kan gå videre og gjøre bruk av insentiver sjeldne, målrettet, og gjennomsiktig—statewide. Lokale jurisdiksjoner i regionen kan også følge med sine egne insentiver reformer, som ordføreren I Indianapolis og byens partnere gjorde nylig.
for å være klar er denne våpenhvilen et viktig første skritt. Det er også god politikk og god politikk.
Ledere må prioritere forretningsdynamikk, kompetanseutvikling og kvalitetssteder som søyler i økonomisk utvikling. Mens guvernørene Kelly Og Parsons spøkte denne uken om behovet for å beholde litt sunn konkurranse blant samarbeid, er virkeligheten at deres staters respektive byer og regioner vil lykkes først og fremst ved å vokse fra innsiden. Med utdannede arbeidere flokker til allerede talent-rike byer, regioner I Kansas og Missouri må stole på hjemmelaget evne til å starte og skalere nye bedrifter og lansere nye produkter og tjenester.Ledere må nå inn i hver skole og nabolag for å utstyre arbeidstakere i alle aldre med ferdigheter som betyr noe for lovende næringer, inkludert å støtte de som mister en jobb eller trenger hjelp med jobboverganger. Og arbeidstakere og bedrifter kan best få tilgang til hverandre når nabolag og jobbsentre er forbundet med kvalitetstransport og boligalternativer. Alt dette krever dypt samarbeid mellom en stat og dens regioner, og blant offentlige og private ledere i samfunn.Denne uken avsluttet Guvernør Kelly og Guvernør Parson det konfronterende kapittelet om deres historie om bi-statskonkurranse. Muligheten er nå der for begge stater å sette ubalanserte skattereduksjoner og hule forretningsflyttinger i fortiden og gå videre kraftig ved å fokusere på å bygge hjemmelaget talent, berikende utdanningsmuligheter og sikre at hver stats arbeidsstyrke kan få tilgang til kvalitetstransport og boliger. Innbyggere i begge stater, og i hele den større regionen, regner nå med dette neste kapittelet.