como é difícil conseguir um emprego no Google?

é extremamente difícil conseguir um emprego no Google.
O Google é um empregador de escolha para o maior talento do mundo, normalmente recebendo centenas de currículos para cada abertura, o que lhes permite ser extremamente seletivo em sua contratação. Quão selectivo? Um dos estudos mais citados indica que, em geral, o Google recebe mais de 2 milhões de currículos por ano, e 1 em cada 130 candidatos recebe uma oferta de emprego. Para comparar, a Universidade de Harvard Aceita 1 em cada 14 candidatos para a sua turma de caloiros. É literalmente 10 vezes mais difícil entrar no Google do que em Harvard.
No entanto, o Google está sempre contratando, e seu árduo processo de contratação não deve dissuadi-lo de se candidatar, se você acredita que tem a capacidade. Pesquisar a empresa e o papel que você quer aplicar para muito minuciosamente, como um dos critérios de triagem do Google é se você entende fundamentalmente o modelo de negócios do Google, e o contexto do papel. Determinar se o Google é mesmo um bom ajuste para você em termos de cultura, aspirações de carreira e missão da empresa. Tente tornar-se uma entidade conhecida para eles antes de aplicar, e use quaisquer recursos de rede que você tem para receber uma entrevista de informação ou ser encaminhado para dentro.