5 întrebări dificile pe care trebuie să ți le pui atunci când ești respins de la un loc de muncă
obținerea acelui e—mail temut „mulțumesc, dar nu mulțumesc” pentru o poziție de care ai fost foarte încântat este o pastilă dură de înghițit-nu există nicio modalitate de a o îndulci.
dacă ești ca majoritatea oamenilor, experimentezi imediat un amestec de furie, tristețe și un strop de deznădejde. Și, în timp ce acest lucru este total normal (ai voie să te simți supărat—cel puțin pentru un pic!), asta nu înseamnă neapărat că este productiv.
respingerea este de fapt un moment minunat pentru a reflecta, a evalua situația și a determina unde vă puteți îmbunătăți data viitoare. Deci, în scopul de a vă ajuta să faci doar asta, aici sunt cinci întrebări ar trebui să întrebați—vă după obtinerea refuzat pentru un loc de muncă-care nu implică, „ce naiba este problema lor?”
chiar îmi doream acea slujbă?
căutarea dvs. poate fi plină de multe emoții—inclusiv optimism orb. Este ușor să fii atât de cuprins de prestigiul numelui unui anumit angajator sau de numeroasele avantaje ale culturii companiei, încât neglijezi să te gândești la responsabilitățile și îndatoririle care ar veni împreună cu slujba pentru care aplici. Este un loc de muncă, la urma urmei.Deci, după ce ați primit acea doză brutală de realitate, este timpul să faceți o auto-reflecție și să determinați dacă doriți sau nu această poziție. Ai fost interesat doar pentru că ai vrut să intri în acea companie – indiferent de ceea ce făceai? Ați aplicat doar pentru că ați crezut că va fi impresionant pentru prietenii dvs. și pentru cunoscuții aleatorii de pe Facebook?
intervievatorii pot spune de obicei imediat dacă sunteți cu adevărat încântați de poziție sau dacă aveți motive ascunse. Luați ceva timp pentru a determina dacă ați fost de fapt dornici să aterizați acel concert (și, dacă da, ce anume v-a atras) și veți fi mult mai bine informați pentru a continua căutarea!
am fost pregătit corespunzător?
când căutarea unui loc de muncă crește mult, s-ar putea să vă găsiți căzând în capcana conducerii pe pilot automat. Sunteți de-a lungul coasting, punerea în minim goale, trece prin propuneri, și winging-l în interviuri.
dar, după cum știe aproape toată lumea, aceasta nu este neapărat o rețetă pentru succes. Procesul de angajare are o mulțime de pregătire, și este important că ești sincer-te despre dacă este sau nu a avut loc până la sfârșitul dumneavoastră de afacere în această privință.
v-ați adaptat CV-ul la acel loc de muncă specific? De fapt, ați cercetat compania—sau pur și simplu ați scuipat niște hogwash generic care ar fi putut fi aplicat literalmente oricărui angajator? Șansele sunt, știți deja dacă ați pus sau nu bazele necesare. Dar, a fi dureros de sincer cu tine însuți acum (oricât de umilitor ar fi să recunoști propriile greșeli) te va ajuta să—ți îmbunătățești metodele și tactica în viitor-astfel încât să poți primi o scrisoare de ofertă în loc de o respingere rece și crudă.
ce altceva ar fi putut contribui la respingerea mea?
te gândești înapoi la ceea ce te-a adus la acest punct, și nu vă puteți da seama în cazul în care lucrurile au mers prost pentru viața ta. CV-ul și scrisoarea de intentie au fost fără cusur. Interviul tău a decurs fără probleme. Managerul de angajare chiar lasa un, ” Ne vedem în curând!”slip ca ai fost de mers pe jos.
deci, ce sa întâmplat pe pământ? Ce s-a schimbat?
este important să vă dați seama că respingerea dvs. nu ar putea avea nimic de—a face cu ceea ce sa întâmplat de fapt în timpul diferitelor interacțiuni cu angajatorul-ar putea exista o altă piesă a puzzle-ului pe care ați neglijat să o luați în considerare până acum.
Te-ai asigurat că prezența ta pe rețelele de socializare a fost la fel de curată ca un fluier înainte de a acoperi întreaga lume în CV-ul tău? Sau managerul de angajare a fost întâmpinat cu o fotografie de profil a standului tău de butoi câștigător cu panglică albastră? Ai fost nepoliticos cu Recepționera în drum spre interviu?
este ușor să vă concentrați doar pe ceea ce s-a întâmplat în interviu. Dar, trebuie să vă amintiți că procesul de angajare (și reputația dvs. profesională!) se extind mult dincolo de cei patru pereți ai acelei săli de conferințe. Ia ceva timp să ia în considerare ceea ce altceva ar fi putut duce la moartea ta final, și apoi să aibă grijă de ea—imediat.
ar fi trebuit să mă aștept la asta?
dacă sunteți unul dintre acei oameni care tinde să citească în fiecare parte a procesului de căutare de locuri de muncă (ahem, Ei bine, asta e probabil noi toți), devine un pic prea ușor pentru a obține speranțele în sus. Devii atât de consumat cu micile detalii pe care tocmai le știi indică faptul că vei ateriza concertul, reușești să închizi ochii la acele steaguri roșii uriașe care îți flutură direct în fața feței.
deci, din moment ce faci un pic de auto-reflecție oricum, acum e momentul perfect pentru a derula totul în cap și de a determina dacă ar trebui să-am văzut acest lucru vine.
intervievatorul dvs. a fost ciudat de strâns când ați întrebat despre următorii pași în acest proces? Ți-a subliniat de nenumărate ori în cazul în care abilitățile dumneavoastră nu se potrivesc cu cerințele postului?
aici intră din nou în joc acel optimism orb. Ești atât de ocupat imaginându-ți numele pe acele cărți de vizită noi lucioase, nu poți fi deranjat să vezi ce se află chiar în fața ta. Deci, acum este timpul să colectați faptele—așa cum se spune, retrospectiva este 20/20.
ce lucru aș putea face mai bine?
după toate aceste întrebări provocatoare, ați identificat probabil 50 de domenii solide în care ați putea îmbunătăți înainte de a aplica la următorul loc de muncă. Și, în timp ce ambiția ta este admirabilă, probabil că se va termina doar în tine simțindu—te complet stresat, ars și copleșit-ceea ce nu este neapărat atitudinea pe care o dorești atunci când te plimbi în următorul tău interviu.
în schimb, zona pe o zonă cheie în cazul în care ai putea face mai bine data viitoare. Poate că trebuie să repetați răspunsuri la unele dintre cele mai frecvente întrebări de interviu, astfel încât să nu vă plimbați prin răspunsuri fără scop data viitoare. Poate că trebuie să vă corectați CV-ul mai atent. Sau, poate că trebuie să fie mai aprofundată în cercetare pentru a găsi locuri de muncă și organizații care sunt o potrivire mai bună pentru tine.
orice ar fi, concentrează-ți atenția asupra unui singur lucru. Veți vedea o îmbunătățire semnificativă, fără a simți că v-ați răspândit prea subțire.
A fi respins de la un loc de muncă (în special unul de care erai încântat) nu este niciodată ușor. Chiar și cei care pretind că „prosperă pe critici constructive” se rătăcesc timp de o oră sau două după ce au primit acel e-mail temut.cu toate acestea, ceea ce faci după ce te confrunți cu respingerea contează cu adevărat. Așadar, nu uitați să vă puneți aceste cinci întrebări cheie și veți folosi acea experiență negativă pentru un câștig pozitiv.