Rehabilitationsgesetz von 1973
Das Rehabilitationsgesetz von 1973 ist ein Bundesgesetz, das Geschäftsinhabern, die eine Bundesbehörde betreiben, verbietet, Arbeitnehmer oder potenzielle Arbeitnehmer aufgrund einer Behinderung dieser Person zu diskriminieren. Abschnitt 501 besagt, dass Arbeitgeber des Bundes positive Maßnahmen ergreifen müssen, um qualifizierte Arbeitnehmer mit Behinderungen einzustellen und zu fördern. Abschnitt 503 gilt für Subunternehmer und Bundesauftragnehmer und besagt, dass sie qualifizierte Kandidaten mit einer Behinderung nicht diskriminieren können. Abschnitt 504 macht es illegal für Bundesprogramme oder Agenturen, die Bundesmittel erhalten, um behinderte Menschen zu diskriminieren, die für den Job perfekt qualifiziert sind.
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